Il tentativo di democrazia nella CGIL finisce male

Ci hanno provato, ma è finita subito male. Il promemoria che il sindacato è più sovietico che democratico è arrivato subito. Tempo di una giornata. I dirigenti della Cgil che avevano presentato al Direttivo un ordine del giorno al Direttivo della Cgil contestando le decisioni della segreteria sottolineano che il documento “non proponeva, né nella lettera, né […]

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Renzi il bullo in ginocchio dai comunisti. Pisapia & company lo mandano a quel paese

Il Bullo si aggrappa a quelli che voleva rottamare e l’ex sindaco di Milano lo gela: «Facciamo le primarie e vediamo chi vince» Ora è più solo che mai: dal leader storico D’Alema alla Cgil della Camusso, fino ai vecchi compari Rossi e Fassina, se li è giocati tutti. Milano 11 Giugno – Tornare a sinistra. Contrordine […]

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Sui voucher la solita manfrina illiberale

Milano 8 Marzo – Talvolta mi domando come sia possibile che la gente non veda alcune cose per me banali. Non accusatemi, vi prego, di snobismo culturale. È una domanda vera. Mettiamo in fila alcuni elementi: il Jobs Act ha prodotto effetti positivi sull’occupazione, all’inizio. Oggi di quegli effetti non resta quasi nulla. Quando si […]

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Oscar Giannino “Voucher, la maxicontraddizione CGIL ridicolizza il suo referendum”

Milano 12 Gennaio – Molte autorevoli opinioni di giuristi e osservatori sono state espresse sul tema dell’accoglibilità dei 3 quesiti referendari in materia di lavoro avanzati dalla CGIL. Vedremo come la Corte Costituzionale si pronuncerà mercoledì prossimo. Ovviamente, grande rispetto per le decisioni che assumerà la Consulta. Ma sulla natura “manipolativa” del quesito sull’articolo 18, che […]

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Jobs Act: lavoratori sotto controllo su computer e telefonini

Milano 19 Giugno – Un altro tassello dello Statuto dei lavoratori è stato smantellato. L’articolo 4 che vieta l’utilizzo degli strumenti aziendali per controllare i dipendenti, è stato abolito. Questo significa che l’azienda potrà controllare computer, tablet, smartphone e badge utilizzati per l’attività lavorativa e se emerge un uso distorto di questi strumenti, cioè non a […]

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